суббота, 9 февраля 2013 г.

система организации труда разделение труда и кооперация

Слайд 11: Кооперация труда | Презентация: Разделение труда.ppt | Тема: Труд | Урок: Обществознание

- Понятие «мотивации», теории и классификации мотивов. Принципы мотивирующей организации труда. Основные этапы создания системы мотивации. Содержательные и процессуальные теории мотивации. Профессионально мотивированный работник. Недостаток необходимой информации. Наличие руководителей способных выступить в качестве примера для подражания. К работодателю и форме собственности индифферентен, стремится обеспечить свою жизнь самостоятельно.

- Кооперация - (ко вместе, операри работать). Уменьшаются затраты средств производства (в расчете на единицу продукции или человека). Основные отрасли сферы производства. +. Горизонтальная интеграция. Преимущества. Преимущества малого бизнеса. Кооперация труда. Вертикальная интеграция. Экономическая выгодность кооперированного труда людей.

- Y Dale Carnegie & Associates, Inc., 1996-2001. Особое значение имеет труд людей в материальном производстве. Строгое выполнение технологических норм называется технологической дисциплиной. Особенности трудовой деятельности. Напротив, инициатива свидетельство высокого профессионализма. Дегуманизация труда проявилась в системе американского инженера Ф.У. Тейлора (1856-1915.г). Материально-производственная деятельность человека. Бездумный исполнитель - плохой работник. Гуманизация труда. Проблемы гуманизации труда.

- Д.Ушинский. «Труд всегда был основой для человечества и культуры. Поэтому и в воспитательной работе труд должен быть одним из основных элементов» А.С.Макаренко. Что такое трудовое воспитание? Формирование системы трудового воспитания в условиях школы интерната. Что такое труд?

«Дисциплина труда» - А работник обязуется выполнять трудовые обязанности и соблюдать дисциплину. Расторжение трудового договора ( увольнение). Труд. Работодатель обязуется создать условия для работы и выплачивать во время з.Пл, Виды трудовых договоров. Устроиться на работу можно с 16 лет (с разрешения родителей с 14 лет). На неопределённый срок( самый частый).

- Психология занятости. Задачи: Пособие издано при организационной и финансовой поддержке государственного унитарного предприятия Краснодарского края «Карьера». Читательская аудитория. Автор. Различают абсолютную и относительную П.П.

краткое содержание других презентаций о труде

бесплатно в zip-архиве. Размер архива - 69 КБ.

всю презентацию «Разделение труда.ppt»

Для показа на уроках Вы также можете

щёлкните на изображении правой кнопкой мышки и нажмите «Сохранить изображение как...».

Чтобы бесплатно скачать слайд для использования на уроке обществознания,

Кооперация труда. Простая. Сложная. Организация труда, при которой работа может быть разделена на качественно однородные части, а выполнение отдельных ее частей поручено разным работникам. Сотрудничество работников органически сочетается с их разделением по разным профессиям и специальностям. Слайд 11 из презентации «Разделение труда» к урокам обществознания на тему «Труд» Размеры: 720 х 540 пикселей, формат: jpg.

Кооперация труда

Кооперация труда - 8844/11

Комментариев нет:

Отправить комментарий